第268章 凌云之志

看到汉庭置业的员工积极性，都被调动起来了，秦慕阳心里非常欣慰。

古语说，兵马未动，粮草先行。

在秦慕阳这里，是战略决定了以后，统一思想比什么都重要。

上下同欲则胜。

只有心往一处想，劲往一处使。

大家拧成一股绳，才能士气如虹。

正所谓三军可以夺帅，匹夫不可以夺志。

如果制定好的战略。

在思想上没有达到统一。

那么，在执行的过程中，自然会大打折扣。

这是秦慕阳所不希望看到的。

听到大家声震长空，气冲霄汉的吼声，秦慕阳脸上，露出了满意笑容。

那些埋藏在员工心里的火苗，已经被自己点燃了。

熊熊烈火一旦燃烧，他们的工作热情，足以支撑自己庞大的计划。

不过光靠这些人，显然还远远不够，以后汉庭置业还要在全国，建立无数个分公司。

这些都需要大量的人才。

想到这里，秦慕阳把目光投向关美婷，开口道：

“下一步，我们在全国范围内，开始大量招收房产开发、销售的专业人才……”

秦慕阳的想法是，找带工具的人来做事。

培养人才，已经是时不我待。

实行拿来主义。

到国内顶尖的房企，通过猎头公司挖人，真正实现拿来主义。

保证人才一到位，马上就可以粉墨登场。

迅速在各地，打开局面。

汉庭置业这些老员工，就到各个分公司，去坐镇负责。

用汉庭企业文化，去指挥招揽的那些人才。

这就如同海尔公司：“休克鱼管理模式”一样。

考虑并购整合目标市场的房地产公司，强势输出汉庭的企业文化。

这样就可以，迅速打开局面。

听到秦慕阳的描述以后，汉庭置业这些中层干部，顿时心头狂喜。

眼中冒出小星星。

有的脸上由于激动，涨得通红。

呼吸都变得，急促起来。

属于他们的时代，终于到来了。

每个人都卯足了劲，准备挽起袖子大干一场。

他们知道，这就是忠诚的回报。

不过他们也清楚，想要到分公司挑起重担，肯定还要经历，人力资源中心的系统考核。

只有通过那些，繁琐细致的考核指标。

才是他们晋升的前提。

不过他们并不担心，只是看向关美婷的目光中，却充满了火热。

恨不得现在就让关美婷，安排他们参加系统的考核。

一旦通过，他们就可以到一线大城市。

如北上广深等，去大展拳脚了。

商永成顿时感觉到了，压力山大。

汉庭置业将在全国各地，建立分公司，将面临着自己现在，不过上千人的队伍。

就要迅速的扩张到上万人，甚至还不止。

自己原来不过是个“团长”，却又变成了“军长”。

还要指挥这些，千军万马打胜仗？

内心除了忐忑，就是激动。

自己有朝一日，也能够指挥千军万马，攻城略地，将是自己一生的荣耀。

自己将成为，汉庭集团的一座丰碑。

自家祖坟冒青烟了。

他也将成为，父母妻子儿女的骄傲。

想想都特么的，让人无比兴奋。

商永成顿时把压力，转化成巨大的动力。

只要有钱，这特么的都不是事儿？

作为土木建筑工程毕业的大学生，商永成有着自己的底气。

只要老板钱，能够跟得上。

自己就可以成为，像霍去病这样的大将军，荡平四海。

把老板的战略，贯彻到底。

不达目