77、论文比赛

演队。不占用上班的时间，但是选中当模特的那些营业员需要统一时间，全部调到上午班，这样，她们下午就可以训练、组织演出，推广服装。”

怪不得在这里看时装表演呢。说得轻巧，像根灯草。时装表演那是几年前的事了，那个时候，她还在服装厂，知道这个事情好麻烦好麻烦的，那么多人，那么多厂家，那么多的服装，那么多的模特，十多个工厂一起出力，服装公司统一组织，都费了好大的周折。现在就她一个小丫头，还要借用我们商场的营业员，凭什么呀？她一个人唱戏，我们都要给她搭台，还要给她当幕后英雄？也太宠着她了吧？！

于是，她没好气的说：“我说副总经理，你有没有原则？”

罗墨马上回答：“我哪里就没有原则了？”

“别人是一人得道，全家升天。我们这里可好，一人租赁，全商场拖累。帮她加工，帮她送货，现在还要帮她组织服装表演。她是何方神圣？为什么要大家众星捧月？有那么多时间，有那么多精力，各人把自己的柜台服装销售出去，不是商场都得利了吗？”

曹幽香说完，气鼓鼓地一屁股坐在沙发上，挨在罗墨边上，肩膀靠着肩膀了。沙发也不长，罗墨身边挤来了一个人，挪动了一下。刘苏悠悠已经感觉到肢体的接触，嘀咕了一句：“这么热的天，这么挤干嘛呢？我惹不起还躲不起吗？！”

“躲什么躲？有理走遍天下，无理寸步难行。刘苏悠悠，你说说你，公司表彰你，说你是领飞的大雁，那要带领大家飞呀？不是你一个人飞，大家托举着你飞，那叫一花引来百花开吗？”

曹幽香还是有点理论水平的，这话引来了罗墨的赞许：“是的，我们领袖的理论，就是允许一部分人先富起来，然后带领大家走向共同富裕的道路。”

这个领导高高在上，平常对商场的情况了解也不多，更多的时候，他喜欢说大道理。悠悠也不申辩，只是反问：“曹经理，我们不说远的，和春季相比，现在的顾客是不是多了？”

对方没话可说，只是点点头。

“曹经理，跟去年相比，别的部门我不知道，我们看看女装部，是不是营业额收入比过去增多了？”

对方不说话，只是嗯了一声。

“再看看营业员的收入，只要是加工服装的，是不是收入都增加了？”

曹幽香更无话可说，何止是增加了，她们一个下午加工的收入，如果靠卖服装的话，两天也卖不出来呀，一个个还抢着要货呢。

提了这三个问题，刘苏悠悠气定神闲不说话了。

罗墨听出门道来了：“实践是检验真理的唯一标准，这充分说明，我们改革开放是成功的，刘苏悠悠租赁柜台，并没有损害集体的利益，对整个服装公司是有益的。不用说别的，我想问问曹经理，她每个月能够销售多少钱的积压产品？”

“大约四五万吧。”曹幽香说的比较保守。

罗墨有话可说了：“还有上交给公司的两万租赁费，你看看，这一出一进的，不是带来明显的效益吗？如果每个柜台都这样办，你当经理不是省心了吗，我们公司的效益不也增加了吗？！”

曹幽香还是不服气：“众人拾柴火焰高，这不都是集体的力量吗，也不是哪一个人的丰功伟绩。”

“所以说，我们需要改革呢，改革就是调动每个人的积极性，就是发挥人的潜力，就是集体奔小康……”他还要滔滔不绝地往下面说，悠悠可耽误不起时间。

那盘录像带也快要放完了，她看了个大概，知道时装表演是怎么一回事了，就是一帮模特伴随着音乐的节奏，在T台上行走，不是多大的难事。

聪明的人，就是把复杂的事情简单化，只有傻瓜才越搞越复杂呢，又不是表演的服装展览，实用性的服装展示出来，人们觉得好看，都会到柜台上面来买而已。

“我有事忙去了。