【1631】这样的人,可能是有问题的吗？

不过，叶枫并没有点出来。

只是等坐到会议室的主座上，跟大家又寒暄了一阵子，才突然话锋一转，“我很好奇，斯玛特信息咨询有限公司的模式如此特殊，那这边招收员工的标准是什么？”

“通常情况下，我们只招收有过战区服役经验，或者干脆就是接受过特种部队、皇家特工组织训练的人员。”塞米娅立马解释。

“而且，基本上每一个前来应聘的，都必须是我们这边老成员的战友或者裙带关系，获得了我们公司老成员的推荐和认可那种。”

“总而言之，就是需要自身专业技能、服从命令、而且人品可靠那种。”

叶枫点点头，“换句话来说，就是斯玛特信息咨询有限公司内部，绝对不会出现问题对吧？”

“虽然这么说可能有点绝对，但是，确实是这样。”塞米娅说话时，很是自信的模样。

而一旁，跟着叶枫落座的一位老总，两位副总也跟着点头。

“塞米娅说的很对。”

“我们公司招收的每个员工，几乎都是内部老员工推荐，外加经过我们的人专门考察过的。而且，我们公司对员工们一直有明确和严格的协议约束。”

“之前这么多年来，从没出现过问题。”

叶枫并没有反驳，而是将目光转向塞米娅，“综合信息分析科，靠近主过道第一排，左起第三个的鹰钩鼻。”

“你让他过来一下。”

“另外，如果公司有安保力量的话，让他们也做好准备。”

塞米娅绝对秒懂了叶枫的意思，“先生您的意思是，那个人有问题？”

至于会议室中的老总和两位老总，则闻声脸色一变，下意识摇头，“不可能吧，老板您是从哪儿听到了什么风声吗？”

“我们录用的人，每个都是经过严格筛选的，而且一旦入职，都签署了非常严格的协议。”

“如果胆敢在这里乱来，他接下来的日子，都会生不如死的！”

尤其是其中一个棕色头发的中年女副总，也就是主管综合信息分析这一块儿的副总奥弗涅，更是连忙道：“听老板您的描述，目标应该是汤杰森。”

“那是我们的一位老员工，在斯玛特信息咨询有限公司工作三年多了。”

“这三年来，一直在公司内兢兢业业、与人为善，属于出了名的老好人，他绝对不可能有什么问题！”

“……”

“大家先不用急着下断言。”叶枫微微抬手下压，示意大家止住话茬儿。

“让塞米娅先去请他进来就行了。”

奥弗涅等人这才止住话茬儿。

而塞米娅，也立马出去执行命令。

叶枫借机，再次随口问起那位鹰钩鼻，也就是汤杰森的情况，“奥弗涅副总，你了解他吗？”

“很了解。”奥弗涅点点头，“我出身sas特种部队的情报分析科，而汤杰森，也受过sas特种部队情报分析科的训练。”

“他就是我的老教官，亲自写的推荐信，推荐给我的。”

“我们集团内的专业审查组，对他照例进行审查时，也没有发现他有任何异常。”

“汤杰森除去自身体能和战斗力比较逊色外，在情报分析方面的能力，甚至还在一些sas特种部队情报分析科的正式成员之上。他很喜欢干情报分析的工作，本想留在sas特种部队情报分析科的，但就是因为自身体能和战斗力的短板，没能留下……”

叶枫听着奥弗涅的这些介绍，心底的异样顿时更深了一些。

他之所以点汤杰森的名，除去刚刚这家伙在自己跟着塞米娅一行人进入斯玛特信息咨询有限公司时，这家伙的行为比较异常，好像在跟谁通风报信之外，还有很重要的一点就是叶枫发现，汤杰森是斯玛特信息咨询有限公司里，他目前为止唯一看到的一个实力达到了明劲巅峰期的员