第67章 莫小北会上大放异彩

“我们这边先估摸一下区间，到时候跟他谈的时候，我可以再灵活变动。”莫小北继续道。

“虚报的够狠的…你有什么想法？”张敏看着简历道。

“我可以先要一下流水，看对方愿不愿意给，如果不愿意，估计跟我猜的差不多。”

莫小北分析道:“根据岗位薪资、对方现在的薪资以及面试评估，先报个21000吧，最高不超过23000，我们五险一金很有优势。”

“那就按你说的办吧。”张敏道:“最好是再压压价，我们尽可能的节约招聘成本，而且这人谎报薪资，不太诚实。”

“好的。谢谢敏姐。”莫小北知道再压价恐怕就不太好谈了，但还是应付着。

“对了，敏姐，有个事想请你帮忙。”

“什么事？”张敏问道

“职级体系，我这边人数太多了，而且我还得负责后面的流程，忙不过来，你能不能让严若兰支援我一下呀？”

莫小北生怕张敏多心，会误以为她拉帮结派，又想着若兰没有直接找张敏自有她的道理，就故意说是请张敏帮忙协调人员。

张敏白了她一眼；“就你事多，章巧支援你们还不够吗？”

莫小北心想：我哪请的动这尊活菩萨。

“她自己工作也比较忙。”莫小北道：“我这边岗位说明书才做了一半…”

“你自己问她吧，她自己乐意就行。”张敏道：“最好问下顾总，他是组长！”

“好的，谢谢敏姐，这个设计师总监下周能到岗吧？”张敏问道。

“应该没问题。”莫小北道。

“我不要应该，我要确定。”张敏最烦莫小北凡事都要给自己留后路。

莫小北只好勉强道：“好。”

…

“小北，怎么样？”严若兰看到莫小北从人事办公室出来忙问道。

莫小北比了个ok的手势道：“我再去跟顾总打声招呼哈，应该没什么问题。”

“好…谢谢！”严若兰道。

莫小北高兴道：“我现在就去，你等我消息哈。”

…

莫小北来到顾言的办公室：“关于职级的事，我想找严若兰协助我，能不能让她也加到小组里？”

顾言道：“可以。”

莫小北看着他低着头玩手机继续道：“那个…我争取下周一让设计总监到岗。”

顾言还是没抬头“嗯”了一声。

莫小北眼里有些失落，悄悄退了出去，关上门。

她坐回工位上，有些神不守舍，于是掏出手机给‘英雄主义’发微博：一个男生突然不怎么搭理你了，是什么意思？

顾言看着莫小北提出的问题，不知道如何是好，但为了莫小北不要把心思花在自己身上，回复道：“可能就是单纯的不想理她了吧。”

莫小北看着对方的回复，心里一沉，但很快又当作什么事都没发生一样。

“若兰，你可以跟我们一起做职级了。”莫小北给严若兰发信息道：“我把设计总监谈妥以后就去找你。”

“好的，好的。谢谢。”严若兰道。

莫小北跟邵宇轩沟通了半个小时，可算是有了着落。

她走完offer审批流程，就准备找顾言，正准备推门而入，想了想，还是在线上催他审批流程。

下班之前，莫小北总算是跟完流程并给对方发了offer。

离下周一还有四天，莫小北生怕半路杀出个程咬金，一直跟邵宇轩联络着。

莫小北热情的差点让邵宇轩以为莫小北看上了他。

莫小北在完全掌握了对方的“前世今生”之后，确定是煮熟的鸭子没得跑了，才放下心来。

……

严若兰和莫小北加班加点的完成了30个岗位的说明书。

“不是已经弄好了嘛？你还在做什么？”严若兰看莫小北