第一百零五章 职阶之谜（下）

瞎想也没用，正好身边有个很高级的npc，不问白不问。

“尊敬的卡瑞纳小姐，如何才能提升自己的职阶呢？”

白猫卡瑞纳斜撇了葛春一眼，慵懒地说道：

“这你都不知道？增强自身实力就行了呀！另外从队长级开始，你也可以选择增强手下的势力，手下的势力将按照比例折算进你的评分之中。”

葛春敏锐的抓住了卡瑞纳话中的重点：

“评分？这是什么意思？”

“评分就是对你自身所掌握的能力的评级，10分以下是弱小，10分到100分是普通，100分到500分是强大，500分到2000分是精英，2000分到10000分是队长。”

说着，卡瑞纳拿出了一枚小巧的蓝色的宝石扔给了葛春，继续说道：

“这枚宝石叫真视宝石，只要你握紧它就能看清自身的分数，送给你吧，也让你清楚地知道自己距离成为一名光荣的信徒究竟还差得多远。”

葛春接过真视宝石，轻轻一握，就看见原本蔚蓝色的宝石逐渐变得透明，一个蓝色的数字出现在了中间。

511！

葛春有些意外地挑了挑眉头，感情自己才算是将将迈入精英的门槛啊，想成为队长级需要至少2000分才行，何况听卡瑞纳的意思，要在队长级里边也必须是佼佼者，那就意味着很可能需要将近一万分才行，自己差的还很多啊！

在斯特拉尔大坟场逛了这么久，能用的好装备基本都换上了，就算现在再回去找，恐怕也不见得就能找到可以带来质变的装备，看来指望靠装备来凑够分数的路子是行不通了。

葛春苦笑着对卡瑞纳说道：

“那看来我离要求还差得很远啊，只能走一步算一步了，恐怕需要等我等级提升上去才有机会达到要求吧。”

白猫卡瑞纳甩了一下尾巴，鄙夷地说道：

“你该不会以为提升等级就能自然提升职阶吧？”

葛春被问得一愣，连忙问道：

“难道不是吗？等级提升了，实力自然就会提升啊，实力提升之后评分自然升高，职阶也就自然升上去了，这有什么问题吗？”

卡瑞纳嗤笑一声，缓缓地说道：

“实力高职阶就能提升？那照你这么说，那些10来级的能评价为精英的小喽啰比那些50多级但是评价只是普通的家伙还强喽？”

葛春一呆，这才意识到好像有哪里不太对，且不说50级对10级之间存在的巨大等级压制，单说基础属性，50级的普通怪也会完爆10级的怪，别说是10级的精英怪了，就算是10级的boss，在属性上边也不可能比得上50级的普通怪！

“难道说……必须在当前等级之下变得足够强大，才能获得对应的职阶？”

葛春看向卡瑞纳，卡瑞纳点了点头，说道：

“不错，如果你的等级提升了，你就需要获得更强大的力量才能维持你原本的评分，不然你以为那些到了高等级，但是评价却还只有普通的废物们是怎么出现的？”