39、各司其职

把王平送走的时候，左娅还在想，对方真是自己的克星，以后还是少接触为好。

她承认，和王平在一起，能让她放松、开心，但生活不是只有快乐组成，还有很多东西。

王平倒是没想这么多，

左娅确实挺漂亮的。

但是因为老同学的关系，不好意思下手。

他觉得，自己搞渣女可以，但是不能渣感情。

尤其是兔子不吃窝边草。

要是和左娅在一起，一旦闹矛盾分手，他在同学中的名声可就坏了。

为了避免麻烦，还是谨慎为上。

左娅的事，先放在一边，王平拿出张昊的名片在手里把玩。

对方怎么想的，他虽然不清楚，但多少能猜个大概。

年轻人创业，可谓是十死无生。

以张昊表现出来的家庭条件，还不被允许创业。

其中风险，可想而知。

如果不是有外挂在手，他自己短时间内是不打算创业的。

现在，张昊去鼓励他去做，甚至还愿意提供贷款支持。

这其中的心思，就值得玩味了。

回到公司，王平把丁小冉叫了过来，“小冉，你去和这个人联系，询问一下贷款的事宜。”

丁小冉有点惊讶：“我们缺钱了吗？用不着贷款吧？不行的话，再卖一波会员？”

王平：“公司要发展，早晚需要和银行打交道，趁现在资金流充沛，先试试水。”

丁小冉：“好。”

王平：“到时候简单介绍一下我们公司的情况，不要夸大，实事求是。”

“好的。”

“去吧。”

随着暑假班影响的消退，北辰教育慢慢进入平缓期。

虽然每天都有学生咨询报名，但比起之前的狂潮，热度降了很多。

唐思思就把目光对准了“好未来”，开始兑现自己的承诺。

之前挖角行为，虽然引起好未来的不满，毕竟人数不多，也不是什么大咖，双方没有直接对上。

等到唐思思站稳脚跟，腾出手来，竞争马上白热化。

唐思思的第一步是联系学生家长，

她从离职的那天起，就被踢出了班级群。

但之前积累了不少人脉。

很多学生、家长都加的有个人微信。

唐思思也不多做广告，直接把暑假班学生的成绩对比发过去。

这个行业，说什么都是虚的。

只有成绩是真的。

看到如此明显的提升，总有家长忍不住前来咨询。

只要来试听一次，就没有能拒绝的。

唐思思顺势推出“砍一刀”活动，只要拉来一个新用户，就赠送500优惠券。

一时间，群情激荡。

“好未来”“南极星”还能勉强凭借口碑抵挡一二。

小机构就倒霉了，几乎溃不成军。

对手们自然也不会坐以待毙。

……

“王总，最近几个好老师都被“好未来”挖走，我们要不要采取一些措施？”唐思思汇报了基本情况，

王平问：“怎么说？”

唐思思：“签订一些竞职协议，抬高对方的挖人成本。”

王平：“可以，不过，你要把握好度，不要增加太多支出。”

双方互挖墙脚，获益的只是老师。

对于“好未来”而言，老师是它的核心竞争力，

再高也得忍受。

反正最后都有学生买单。

对于王平来说，核心是外挂，哪个老师都可以。

无非是效率高低。

他自然不愿意在人工成本上花费太多。

如果是名师，勉强可以接受，能帮他遮掩一二。

中间力量，对于他而言，并不重要，流失就流失了。

唐思思对此有不同意见，