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第六百一十四章 短视频

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所谓的角色塑造就是指角色的既定性格推动剧情发展,再由剧情发展,从而影响角色性格,使角色性格得到成长,角色得以塑造得更加立体。

本剧中,女主不自信、不会表达是最大的问题,而男主,自大、高高在上,便是他的问题。

美好的爱情男女之间会互相影响、共同进步,男女主性格上的缺点,都会随着剧情慢慢改变。

男主的第一个改变是在第三集。

日向彻的公司,是一个创新的网络公司,名字就叫 innovation。

众所周知,网络公司人员周转速度是很快的,有可能今天你还兢兢业业地加班,熬到头秃,第二天就被“毕业”,离开公司。

樱洲虽然IT水平一言难尽,但至少在剧中, innovation或者说日向彻是业内鼎鼎大名的,而日向彻作为难得一见的天才,有着各种各样天才的缺点。

比如说记不住公司成员的名字,又比如说喜欢看人坐立不安的样子。

因为后者,他在第三集里,设置了一个倒计时,让公司成员知道,今天这个时间里,会随时有人收到消息,被炒鱿鱼。

公司成员们在忐忑不安中工作着,而他则是坐在高一层的办公室里高高在上地看着他们的表现。

活脱脱一个讨人厌的人上人模样。

值得一提的是,男二号朝比奈,作为他的合作伙伴,比他更像一个资本家。

日向彻炒人,只是因为对方没用了,不能给他惊喜,便直言炒掉,但朝比奈,却会表面上好言好语,甚至为对方规划了离职后推荐去面试的公司,将不屑的态度隐藏在底下,让对方不仅被炒了,还要怀着高兴的心情被炒。

而他回过头则是对日向彻说,这才叫操纵人心。

对了,说句题外话,这个场景里被炒了还心怀感激的那个可怜人,名叫田中好人,着实有些讽刺。

比起反派气质满满的男二号,男主角虽然也是缺点满满,但女主的出现,不就是为了改变他的嘛。

霸道总裁系列之所以受欢迎,就是因为它要素齐全,男主角从霸道总裁到体贴温柔,包含着“浪子回头”的要素,就像男人喜欢劝妓从良一样,女人也喜欢改造男人。

第三集的内容里,日向彻在真琴的影响下,没有采用朝比奈的意见,而是用了更加有同理心的方法来做事,不仅记住了被他炒了的员工的名字,还鼓励他自己建立公司,承认他的才能。

观众们看到这一幕的时候,一个个都化身列文虎克,似乎是拿着放大镜来反复观看一样,在S站的回放中,查看水上隼人在演这一段的微表情,然后再将她们觉得有亮点的片段剪辑下来,加上字幕或者解说,上传并安利给其他人。

别说,她们的仔细观察还真给她们品出了水上隼人演出了“傲娇”的表情来。

“你看这一段,水上君眼神看向侧面,从刚刚的镜头来看,石原就在这个位置,所以他是在做决定的时候偷瞄她了!”

“好可爱的小表情,他们两个也太好磕了吧!”

“语气也是啊,这里卡了零点五秒,语调也有变化,听起来多傲娇啊!”

“被改变的帅气天才,嘿嘿嘿,我可以~”

一时间,水上隼人的日向彻这个橘色的各种剪辑视频下面还有他的个人粉丝俱乐部的评论区,就像是打开了鸡笼一样,各种虎狼之词四起,看得石原里美她们像是打开新世界大门一样。

但水上隼人早就习惯了,甚至这种剪辑分析的潮流也和他不无关系,从前世的“大流量时代”走过来,他知道这些剪辑是最容易吸引路人,也是最容易传播宣传的,尤其是短视频。

纵使有人不愿意接受后来的短视频时代,但不可否认,短小精悍又洗脑的短视频,确实容易让人记住,宣传效果也是最好的。

当然了,短视频有短视频的

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