第33章 万众集团
协议，确保万众集团生态系统在各行业的竞争收益。
这种运作方式或许不够高明，但确实解决了很多持牌者的就业养老问题。
增进了新晋持牌者对族群文化的了解，提供了普通持牌者加入官方，进入特殊事务中心的桥梁。
对此，万众内部的有志之士们口中流传着这样一个传说：
成为官方精英之前，你得学会当好万众的保安！
……
……
既然没机会把姜潜收入麾下，那么，就争取成为他的“导师”吧！
万众集团内部向来有老带新的传统。
由权贵牌持牌者，向集团新人传授职业理念、持牌者文化，以及业务方面的点拨。
蓝君贤感叹：“照这么执行的话，试用期过后，他大概率就会选择留在津平了……”
想到这儿，他忽然目光微动，捏着空酒杯喃喃自语：
“如果他留在津平，他的上司应该会是掠食者家的忌铭吧。”
……
京城某私人高端会所。
肩披红色西装、头发染成金黄色的青年男子，惬意仰靠在真皮沙发中，握着手机聆听来电。
半晌，青年放下电话。
沉默稍许，他那张放荡不羁的脸上，流露出一丝耐人寻味的笑意。
……
……
傍晚，姜潜被秘密转移到一处新的安全屋。
这里与上一处截然不同，姜潜从极简的环境，一下子来到了广阔天地。