第158章 什么人最容易被领导提拔

不了那么多，可能收个两万就算多的了。

尽管这种收费全市都差不多，是约定俗成，但是企业对这位大队长还是得罪不得，笑脸相迎好茶好烟的奉上，甚至还有红包，否则他就非收你个万，也没别的办法。

卫军梓点了满满一桌子菜，其中很多都是适合孕妇吃的，这小子总归还是个细心人。

但总归还是小心思多，一共四个人，他想主陪，苏振云和秀莲坐主宾和副宾，让郑敬仁给他当副陪。

“我坐主陪吧，尽管是你请客！”苏振云坐在了主陪位置上，拍拍右边主宾的位置：“来，秀莲。”

卫军梓识趣，笑着坐到了副陪位置上：“还是我考虑不周，这样苏哥便于照顾嫂子。”

秀莲自然不懂什么座次，苏振云让她坐哪，她也就坐哪了。

三个人喝了点，卫军梓问道：“苏哥，我就特别佩服你，一定好好跟着你干！您不忙的时候，也多教教我们！”

郑敬仁也是有些困惑，说道：“是啊苏哥，总有一些事，你不按程序和规矩来，但是领导不但不反对和批评，还好像特别高兴，你给我们说说吧？”

“行，我给你们说说。”苏振云也是从心里把他俩当左膀右臂的，尽管分量不一样。

“领导最容易提拔什么样的人？”

“亲近的人！”卫军梓说道。

“人品好，又踏实肯干的人。”郑敬仁说道。

苏振云不好否定郑敬仁，便笑笑说道：“你俩说的都对，但这两类人都 称不上那个“最”，能帮领导达到目标，又不让领导有风险的人才是他最喜欢提拔的。”

“具体来说，领导给你安排了一项任务，他知道困难在哪，他心中知道该怎么办，但是解决某些环节的做法和途径，可能不太符合规定和要求，他给了你大方向，这时他是希望你能负责并搞定这个环节。”苏振云看看郑敬仁：“这个时候你就不要去汇报，汇报就让领导陷入两难。自己解决掉！事后可以轻描淡写提一句。

你为领导担了事，扛了风险，他心里是有数的，当领导的傻瓜很少！”

“当然，还有一种可能，就是他心里也没底，也不知道怎么解决，他自己都头疼，交给你，就是盼着你能想出个奇招妙招，毕竟两个人力量比一个人大！这时你如果能想出办法，帮他搞定，那你就是他离不开的人。

这个过程中，你不管是打了擦边球还是搞了歪门邪道，