第5章 找茬的大飞

办完试用期入职手续后，孙兴言就向大家介绍起了陆离。

他拍了拍手，示意大家先停下手头工作。

“今天，咱们有一位新同事入职，他虽然没有经验，但是我亲自面试的，能力绝对有。我希望大家能多多帮助他，使他尽快熟悉咱们广告部的工作内容。”

说完，孙兴言眼神扫视了一圈：“大飞，就让他进你们一组怎么样？”

那个叫大飞的组长满脸为难之色，说实话，让他接收一个没有经验的菜鸟，他是不乐意的。

能力算个屁！

一个新手，能力再强能强到哪去？还不是得从头手把手教？自己找这麻烦事干嘛！

最关键的是，大飞已经听说了这位新同事是顶替李阳入的职，他和李阳是朋友，不找陆离的麻烦已经算客气了！

“孙总监，我们一组实在不缺人。而且您知道，一组作为广告部成绩最好的工作组，我们一般是不接收新人的...”大飞淡淡的回道，直接拒绝了孙兴言的提议。

孙兴言内心有些不爽，自己身为总监，还指挥不了你一个组长？

但想了一下，他还是没有发作。毕竟大飞带领的一组，的确是广告部成绩最好的工作组，算是部门的骨干成员。

“孙总，让他来我们四组吧。”一个肤白貌美的女人看出了孙兴言的不爽与为难，主动站起来提议道。

“小蕾，那就拜托你多教他了。”孙兴言微笑着说道。

女人微微一笑，上前来和陆离握手：“你好，我是唐蕾。”

“你好，我是陆离，请多多指教。”陆离也是礼貌地回道。

一旁的大飞见了，脸上闪过一丝不屑。

活该四组是广告部成绩垫底的小组，净收垃圾成绩能不垫底嘛？

陆离跟着唐蕾去四组办公区域坐下，孙兴言又说道：“大家都知道公司新开发的页游正处于推广阶段，也定下了几个代言的明星人选，现在要求我们广告部尽早拿出合适的宣传方案，以方案来定下最终由谁代言。咱们还是老样子，开展内部竞争，各小组提交方案后，由我和公司几位高管定夺。”

不同的方案匹配不同形象的明星，这无可厚非。所以孙兴言的话刚说完，广告部就热闹了起来。

“肯定是出一套方案，匹配蔡坤坤啊！”

“对，我最粉蔡坤坤了，我们二组的文案，也要为他量身打造！”

“三组也是，那可是蔡坤坤啊，现在还有谁比他火吗？”

陆离听了，心里默默一笑。

广告方案的定制，在他看来，肯定是首先考虑游戏内容、受众群体，然后再给出合适方案，挑选匹配的代言人。

像这些人一样，谁火粉谁，效果一定会好？

孙兴言走后，唐蕾把此次开发的游戏资料，还有代言明星们的资料给陆离拿了一份。

“你先看看，有什么想法了，咱们一起沟通。”她笑着说道。

陆离点点头，认真研究起来。

其他人看见了，心里都是冷冷一笑。

一个菜鸟新人，还装模作样起来了？

这屋子里轮一圈，也轮不到你们四组的文案被选中！

就是轮到四组，也轮不到你个菜鸡出文案！

“那个谁，小陆啊，你过来一下。”大飞悠悠说道。

陆离一抬头，但仍然坐着未动：“有事？”

大飞看他这幅态度有些恼火，冷冷说道：“饮水机坏了，不能加热。你拿着去售后修一下，就这事！”

唐蕾一听，瞬间不高兴了。

“坏了就坏了呗，打电话让售后来就行，干嘛让陆离跑腿？我们四组就没事做了吗？”

大飞又是冷冷一笑：“还不知道哪坏了，万一需要换个东西之类的，售后又没带，还得来回跑趟，不耽误我们喝水啊？让他一个办公室新人去，有什么问题修好再拿回来