第一百三十九章 轧钢厂夜校

了吗？”

王工点点头道：“找到了，主要是工人技术水平参差不齐，虽然都能做出符合参数的零部件，但是这些零部件组装起来总会出现各种问题！”

何雨柱皱眉道：“这件事你们跟各车间的拖拉机制作小组说了吗？”

“说了！”王工无奈地道：“但是他们都把问题推给别人，相互扯皮之下，良品率反而还下降了！”

何雨柱想了想道：“这样吧！我先去各车间了解一下情况，等我把情况了解清楚了再说！”

何雨柱挨个车间走了一遍，跟工人面对面地谈了一下！

很快他就发现之所以出现王工所说的那种情况，是工人对流水作业和标准化作业理解不透！

只想着完成自己手上的工件就行，不懂得流水作业中的标准化不单单是工件合格就行，还需要相互间要有一定的配合！

当然这也是因为何雨柱设想的流水作业是人工完成的，如果是机械作业就不会出这种问题了！

了解了这个情况之后，何雨柱直接向杨厂长申请，在轧钢厂开办一所工人夜校，让工人在下班之余能学些知识，更有利于以后的工作！

杨厂长对这件事当然是支持的，可是工人们却不买账！

大家累了一天就想早点儿回家休息，哪有功夫去学什么习？

不过何雨柱也有损招，他要求所有拖拉机制作小组的工人必须每半个月考试一次，考试不合格就踢出拖拉机制作小组！

要知道拖拉机制作小组现在在轧钢厂可是香饽饽，每个月不但有补助，而且工做也相对轻松！

这要是因为考试不合格被踢出去那可太亏了！

于是先是拖拉机小组那些工人开始参加下班后的夜校！

后来那些想进入拖拉机小组却没进去的人也过来学习了！

一时间轧钢厂夜校成了整个轧钢厂的热点，很快学员就突破到了四百多人！

虽然四百多人对于轧钢厂这个万人大厂不算什么，可这是个好的开头儿，更是一个好的势头！

而且学习的效果也很好，起码在不到一个月的时间里，小型拖拉机生产的良品率就突破到了90%！

因为学习效果显著，更多的工人加入到了夜校的学习当中，这就导致了教员的不足！

这件事怎么解决又落在了何雨柱头上。

他一看轧钢厂里有十个从农学院来轧钢厂学习拖拉机驾驶维修的学生，直接抓了人家的壮丁。

让这些学生去夜校教基础的数理化知识！

另外轧钢厂还有二十个红星大队和前进大队派来学习拖拉机驾驶维修的学员。

何雨柱为了加快他们的学习进度，把他们也塞进了夜校！

这本来只是一次无心之举，却让轧钢厂在全国大火了一把！