第一百八十章 罢工运动

道，这里又发生罢工了。

奥地利在普及义务教育，伦巴第王国也没有例外。得益于从培养纪律意识，现在的罢工运动要和谐的多。

大家已经清楚的认识到了，机械设备是吃饭的家伙，打砸抢烧那是在砸自己的饭碗。

这不影响大家合法罢工，只要不影响社会公共秩序，罢工仍然是大家的基本权利，不需要任何人批准就可以进校

米兰受意大利海洋文化影响严重，又是文艺复心发源地，相比奥地利其它地区，这里新思想要活跃的多，罢工运动也频繁的多。

当然，这不是达可儿纺织厂罢工的主要因素。和绝大多数传统企业一样，鼎盛一时的达可儿纺织厂也逐渐走向了没落。

第二次工业革命爆发后，达可儿纺织厂没有把握住机遇，站在了保守派一边，没有能够及时更新设备，在市场竞争中出现了疲态。

受利润下滑影响，从1870年到现在，企业就没有增加过一次薪水，然而物价却没有停下来等他们，罢工运动自然就发生了。

和绝大部分企业一样，达可儿纺织厂也是家族企业，当代掌门人达可儿-兰诺已经是年过七旬的老者。

年轻时代，他也是风云人物。在奥撒战争中果断的下注奥地利，战争结束后，竞争对手因为站错了队领了盒饭，达可儿-兰诺趁机兼并了他们的工厂，然后就开启了躺赢人生。

利用市场的空档期，达可儿纺织厂迅速发展了起来，巅峰时期工人数量一度超过18万，企业年产值进入奥地利百强。

然而，这种没有核心技术的产业，都有一个共同的问题，那就是竞争对手多。

维也纳政府的“改麦为桑”战略推动后，伦巴第王国很快就变成了奥地利最重要的生丝产地。

近水楼台先得月，达可儿纺织厂享受到邻一波红利，就地进行生产无疑是大大降低了成本。

即便是现在，达可儿纺织厂也占据了伦巴第王国大半的生丝加工。凭借完整的产业链，按理来达可儿纺织厂应该过得很滋润。

然而，随着第二次工业革命的降临，情况开始发生了变化。各种机械设备不断更新换代，年迈保守的达可儿-兰诺为了追求更大利润，没有第一时间跟上时代的步伐。

一步慢步步慢，资本竞争也是无所不用其极，竞争对手不会给他们留下机会。

新技术带来的不光是生产力提高，还有产品质量的提高。在价格相差无几的情况下，质量好的商品肯定更加受欢迎。

短短的几年时间里，达可儿纺织布的市场份额就被竞争对手蚕食了三分之一，企业的利润直线下滑。

收到了罢工的消息过后，达可儿-兰诺猛然一拍桌子：“又罢工了，这帮没良心的东西，也不想想是谁在养着他们！

要是我们倒下去了，他们连工作都没有了。不想干就不要干了，想要进入达可儿上班的人多得是。

吩咐下去按照老规矩，开除百分之十的罢工人员，责令他们立即复工，复工最慢那帮人，就给我滚蛋！”

这是达可儿-兰诺总结出来应对罢工的经验。在工人中间，他也是收买了间谍的，每当这个时候，只要有人带头复工，罢工就进行不下去了。

通常留在最后的都是顽固分子，自然要开除掉。至于是不是真的要裁员百分之十，那并不重要，只要把顽固分子、或者是领头的人开除掉，杀鸡儆猴就行了。

在这个比烂的时代，达可儿-兰诺自认为做得已经很不错了，至少他遵守了法律，比地下黑工厂要好得多。

当然，这仅限于他个人，在工人们眼中他可是吸血鬼。遵守《劳工保护法》，抱歉，奥地利就没有哪家大企业敢违法，冒险的都是企业。

没办法，维也纳政府盯得紧，执法力度又非常强，加上《劳工保护法》并不过分，实质上也在保护双方利益。

不是