第88章 面试会开成了说明会

“你的个子这么矮小，看起来也是零件不齐。那你这耳朵就多了！”说完，手起刀落，一只耳朵便被李真割了下来。

“啊！”一声惨叫响彻了大厅。

李真把耳朵扔到了垃圾桶里，一边擦拭着小刀一边回头大声道：“已经报了名的先生和女士们，咱们到三楼的会议室吧。”

他这一喊，所有的人走的走楼梯通道，走的走电梯，一会儿就到达了小会议室。

等所有的报名者都坐好后，李真开始讲话：“我昨天看了你们所有人的报名表和你们的证明材料，我就这样说吧，所有的人都符合！而且，我这个小诊所也需要这么多的医生、护士和操作各种医疗器械的专业人才。

“但是，我们现在诊所还没有开张，在诊所开张以后的一段时间之内，这各方面的人还用不了这么多。那么就这有这样办：我们首先按照我们计划的名额招聘医生和护士。剩下的，我们会在一个月以后，分批地通知前来上班。大家看这样行不行？”

下面齐声答：“行！”

李真又强调道：“还有，有一点要给大家讲明，愿意到我这个小诊所来当医生和护士的要做好只能关工资的准备，千万不要抱着来我的诊所找‘大钱’的想法，否则，你们会失望的。因为，我的诊所也是由于我们的良心企业家所捐赠！所以，我对病人也要讲医德、讲良心！在看病的挂号费方面按最低标准收费，不设立什么专家号之类的。药品只收一点薄利，所以，我门诊部的药应该是所有医院中最便宜的！当然，住院费也是按最低的标准收费！我的收费理念是：‘只要当月的利润够开所有医生和护士们的工资就行！’

“当然，就是这样，也还得想办法，我诊所使用的药物，我将全部从我的药业公司里进购，那样就会少了很多的钱！如果不够，品种不齐，我会在我的公司里安排几个人专门跑这个业务，上门收购各种药材。我诊所不使用进口药！”

这时，下面的人有人举起了手：“请问李院长，你说如果我们应聘在你这里上班，只能有固定的工资。那我要问，你们开的固定工资是多少？会比其他的医院少很多吗？另外，在你这里上班，会不会加班？如果加班，有加班工资吗？因为我们也是要养家糊口的！”

此话一出，几乎所有的应聘者都在点头。

“是呀，如果真的只有一点固定工资，如果高还可以，如果太低了，那我们也是要养家糊口的呀。”

“谁说不是呢？现在，在人家其他大医院上班，医生的工资——特别是拿手术刀的医生动辄上万。就是没有拿手术刀的医生的工资，一个月都是七八千。”

“我听说大医院的护士一个的确是固定的，也是三千多至四千。这样，倒也是将就。”

“在大医院一般医生和护士都不会加班，但是，像这样的医院，收费又这么便宜，肯定要加班。如果加班还没有加班费，那还有什么干头？”

李真没有说话，让下面议论。

看到大家都议论得差不多了，他才把手一挥，医生和护士们才慢慢地安静下来。

“好，我下面就回答这位同志提出的两个问题。先回答第一个问题：就是各位医生和护士的工资问题。我现在就负责人地告诉大家，在我诊所上班的医生，固定工资定在医生每月七千元；护士每月五千元；这个工资是除了‘五险一金’的；

“现在，回答那位同志提出的第二个问题：关于加不加班和加了班有没有加班工资的问题。现在我也明确地告诉大家，在我的医院上班，肯定是要加班的；那么，加班有没有加班费呢？我现在可以告诉大家，有，而且加班的加班费是平时上班的双倍！”李真很干脆地说。

此话一落，获得了下面医生和护士们长久的掌声！

掌声过后，又有很多人举起了手。

李真又叫一个手举得最高的站起来。