第913章一个好人

介入这个行业的。

但是当刘海洋去看过钢铁厂的工人的生活状态之后，他实在是有点于心不忍了。由于海云钢铁厂在被收购之前已经停产半年多了，在将近10个月的时间里所有的工人都只能领三分之一的工资。由于大家的工龄以及各种保险等等关系都还在钢铁厂，一旦辞职所面临的问题非常的多，所以除了一些新进的员工之外，绝大多数的人都在观望。

钢铁厂的工人大多都已经成家了，而且大多数家属也都在天海居住，2000块钱在天海怎么养一大家人，所以生活十分的艰辛。而这种情况和去年刀具厂又是何等的相似，如果不是徐应龙的突然出现，他们的日子其实比这些前途未卜的工人们也一样。

由于感同身受，所以刘海洋给徐应龙打电话的时候虽然名义上是询问要不要开工的事情，实际上他的心里一直在想怎么劝说徐应龙不要停工。

但是当他将这些情况一一说出来的时候，刘海洋却发现自己真的没有什么理由劝说徐应龙开工生产。刘海洋很清楚，作为一家企业，追求利益才是最根本的，没有人会拿着辛辛苦苦赚来的钱在经营上做慈善。工人们的生活辛苦，但是因为这个就让一个明知道生产就亏损的企业复工，恐怕只有疯子才会做吧！

刘海洋之所以有这样的想法，主要

是他知道徐应龙的为人。自徐应龙接手刀具厂之后，厂子里的工人的生活水平直线上升，很多时候一些开支在刘海洋看来是完全没有必要的，但是徐应龙却毫不犹豫的投入。

再加上这段时间刀具厂也没少和徐应龙名下的其他企业一起做慈善，可以看得出徐应龙是一个很善良的企业家，因此刘海洋才会有这样的期望，尽管这个期望并不是很大。

然而徐应龙的反应却大大出乎徐应龙的预料，甚至于都没等他想好怎么劝说，徐应龙就做出了生产的决定，而原因仅仅只是让工人们吃一口饱饭。

从一个企业家的角度来看，徐应龙绝对是不合格的。但是从一个人的角度来看的话，他绝对是一个好人。而作为一个打工者，所有的人都喜欢在一个好人手下工作，而不是一个合格的企业家。

同时，刘海洋终于想通了一件事情。以前刘海洋一直在想一个问题，徐应龙虽然是公司的所有人，但是他却很少插手厂子的具体管理，甚至于到现在都没有去过几次企业。然而在去年年底的一次职工大会上，在发给职工们的领导年度评审表中，所有人对于徐应龙的评价都是非常的满意，好评率达到了100%，而他这个总经理的好评率仅仅只有95%。好多工人甚至会在测评表的背面写下很多感谢的话。

刘海洋一直在想这是为什么？按道理说很多职工的福利都是他颁发的，甚至于是他为职工们争取的，为什么工人们感谢的竟然是他这个甩手掌柜？

现在他终于明白了，因为他才是真正为职工着想的人，因为他是一个好人。

徐应龙并不知道就在这一瞬间刘海洋竟然想了这么多，他也没有刘海洋想的那么大公无私。徐应龙之所以这么做固然是起了恻隐之心，但更重要的是他要施恩于那些工人，让他们感激自己，从而让他们成为自己的信徒，为自己提供信仰之力。这在徐应龙看来是非常公平的，你们喜欢我支持我，而我为你们提供工作岗位，提供足额的薪水。

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