第35章 与陈六合的初次见面

前两天，元明集团招聘保安，新来了一个年轻小伙，叫做陈六合。

虽然为人不讨喜，不过对工资要求不高，而且还是退役军人，所以便被人事部录用了。

结果刚来上班第一天，陈六合就捅了篓子。

有个大老板客户，来公司谈业务，在公司大厅抽了一根烟。

按照规定，大厅是不允许吸烟的，有专门设置的禁烟区。

不过人家是大金主，生意谈好了，能给公司带来上千万的利润，允许人家抽支烟怎么了？多大点事啊！

但这个陈六合，作为保安，立马就上前劝阻。

结果双方爆发了言语冲突。

后面升级到肢体冲突。

陈六合一拳打断了这位大老板的鼻梁骨。

李部长得知后，怒不可遏，立马就要开除陈六合。

但陈六合却拿出刚签的劳动合同，认为自己没有违背合同，如果元明集团要解聘自己，按照劳动仲裁，要赔偿自己半年的工资。

这种无理要求，元明集团的高层必然不可能答应，心想你这小畜生，给公司带来了上千万的损失，不让你赔钱就不错了，怎么可能还给你补半年工资？

然后双方就发生了矛盾。

陈六合几乎每天都要来元明集团大闹一通。

因为他是退役军人，身手矫健，其他保安加起来也不是他对手。

李部长作为人事部的老大，对这件事无比头疼，本身都准备妥协了，干脆给他半年工资，就当破财消灾算了。

不过，正好借这件事，拿来刁难一下新来的夏总裁，让她体会体会人心险恶。

在得到了副总裁的支持后，李部长立刻转身敲响了总裁办的门，故作为难地说道：“夏总裁，公司里面出现了一桩麻烦事，刚才有个被开除的保安，跑到大厅里面来闹事，说要咱们赔偿他半年的薪水，这简直扯大淡啊...”

于是李部长添油加醋，把事发经过讲述了一遍。

夏怡听完后，点点头，总结道：“我明白了，李部长你的意思是，让我出面，想办法摆平这个叫陈六合的保安，但是处理方式还不能太软弱，以免影响公司上层的形象，对吧？”

“对对对，夏总果然是名牌大学毕业的，就是头脑聪慧啊！”李部长连连点头，接着补充道，“这个陈六合，他一个人，把咱们整个公司都整乱套了，全公司上下，都拿他没办法，只能看您了啊！”

李部长这话，等于是直接断了夏怡的后路。

本来公司开会给出的处理方案，就是惹不起这货，补偿他半年薪水，让他别闹事了。

但现在让夏怡出马，并且还不让她妥协退让。

所以在李部长等人看来，夏怡半只脚，已经踏进了火坑。

“好吧，我先去处理这件事。”夏怡点点头。

自己初来乍到，年纪又小，公司许多元老，对自己口服心不服，的确需要做出点成绩，提高自己的威望。

“让他来找我吧。”

在夏怡发出指使后，李部长大喜过望，满口答应下来，然后转身出门。

十分钟后。

总裁办的门，被直接推开，只见一名穿着夹克，玩世不恭的男子，叼着烟，从外面走了进来。

“你就是陈六合？”

夏怡看了看陈六合的个人简历，然后抬头看了看对方。

陈六合看向夏怡，不禁一愣，没想到元明集团新上任的女总裁，竟然是这么一位倾国绝色的大美女。

这让陈六合为自己的无礼行为，感到有些不好意思。

“坐吧。”夏怡展颜一笑，示意陈六合坐在自己对面，然后翻了翻他的简历，“我看了你的简历，你是退役军人吧，其实我挺佩服你们这些退役军人的，如果没有你们的青春付出，也没有如今的国泰民安。”

这种恭维的话，李部长等人自然也说过。